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CARRERA TÉCNICO SUPERIOR EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
ASIGNATURA DERECHO EMPRESARIAL
    UNIDAD II:LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL EN EL PERU

Individual (Empresa Individual de Responsabilidad Limitada)
Individual (Empresa Individual de Responsabilidad Limitada)
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Por el Decreto Ley 21435 se promulgó la Ley de la Pequeña Empresa de Propiedad Privada, con el objeto de promover su desarrollo y contribución a la generación de empleo y riqueza en la economía nacional. En esta norma se consideró a la Empresa Individual de Responsabilidad Limitada, como la forma de organización empresarial con personería jurídica diferente a la de su Titular, a fin de facilitar el eficaz desenvolvimiento de la Pequeña Empresa.

Que esta forma empresarial ha sido debidamente reglamentada por el Decreto Ley 21621 de fecha 14 de Setiembre de 1976, vigente hasta la fecha.

 

LA ORGANIZACION DE LAS EMPRESAS

  • La forma mas simple de empresa es la individual o familiar. El empresario aporta su capital y su trabajo, contrata otros factores, busca financiamiento adicional y organiza las relaciones entre los factores en el interior de su empresa. A cambio de ello se apropia del excedente o beneficio que pudiera producirse. La responsabilidad es ilimitada lo que quiere decir que todos sus bienes personales actuan como garantia de los compromisos que contraiga.
  • Este tipo de empresa, al ser transmisible por herencia, permite una cierta acumulacion capitalista y la adquisicion de conocimientos empresariales, pero la capacidad de credito en estas circunstancias es necesariamente reducida y la formula solo puede ser valida para pequeñas empresas. Una primera solucion para conseguir mayor capacidad financiera es la sociedad colectiva. Esta formada por varios socios que aportan sus capitales respondiendo todos ellos de forma ilimitada con todos sus bienes.
  • Este tipo de empresa, al ser transmisible por herencia, permite una cierta acumulacion capitalista y la adquisicion de conocimientos empresariales, pero la capacidad de credito en estas circunstancias es necesariamente reducida y la formula solo puede ser valida para pequeñas empresas. Una primera solucion para conseguir mayor capacidad financiera es la sociedad colectiva. Esta formada por varios socios que aportan sus capitales respondiendo todos ellos de forma ilimitada con todos sus bienes.
  • Cada vez que un socio fallece o decide abandonar, la empresa queda disuelta y debe volver a formarse de nuevo. Las sociedades en comandita están formadas por dos tipos de socios, los colectivos, con responsabilidad ilimitada y los comanditarios, cuya responsabilidad se limita a su aportación de capital.

 

 


Individual (Empresa Individual de Responsabilidad Limitada)      

EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA 


 FORMA INDIVIDUAL - LEY N° 21621
 

Características

  • Es una persona jurídica de derecho privado.
  • Constituida por la voluntad de una sola persona (voluntad unipersonal).
  • El capital de la empresa deberá estar íntegramente suscrito y pagado al momento de constituirse la empresa.
  • La empresa tiene patrimonio propio (conjunto de bienes a su nombre), que es distinto al patrimonio del titular o dueño.
  • La responsabilidad de la empresa está limitada a su patrimonio. El titular del negocio no responde personalmente por las obligaciones de la empresa.
  • El titular será solidariamente responsable con el gerente de los actos infractorios de la ley practicados por su gerente. Siempre que consten en el libro de actas y no hayan sido anulados
  • En los demás casos, la responsabilidad del titular y del gerente será personal.
  • Las acciones legales contra las infracciones del gerente prescriben a los dos años a partir de la comisión del acto que les dio lugar.
  • Se constituye para el desarrollo exclusivo de actividades económicas de pequeña empresa.

 

Denominación

La empresa adoptará una denominación que le permita individualizarla, seguida de la indicación “Limitada” o acompañada de sus siglas: E.I.R.L. También puede utilizar su nombre abreviado (siglas).


Órganos de la Empresa

  • El Titular, es el órgano máximo de la empresa que tiene a su cargo la decisión de los bienes y actividades.
  • La Gerencia, es designada por el titular, tiene a su cargo la administración y representación de la empresa.
  • El titular puede asumir el cargo de gerente, en cuyo caso asumirá las facultades, deberes y responsabilidades de ambos cargos y se le denominará: “Titular – gerente”

 

SOCIEDAD COMERCIAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA


 LEY GENERAL DE SOCIEDADES N° 26887

 

  • Requiere de un mínimo de dos socios y no puede exceder de veinte socios.
  • Los socios tienen preferencia para la adquisición de las aportaciones.
  • El Capital Social está integrado por las aportaciones de los socios.
  • Al constituirse la sociedad, el capital debe estar pagado en no menos del 25% de cada participación. Asimismo, debe estar depositado en una entidad bancaria o financiera del sistema financiero nacional a nombre de la sociedad.
  • La responsabilidad de los socios se encuentra delimitada por el aporte efectuado, es decir, no responden personalmente o con su patrimonio por las deudas u obligaciones de la empresa.
  • La voluntad de los socios que representen la mayoría del capital social regirá la vida de la sociedad. El estatuto determina la forma y manera como se expresa la voluntad de los socios, pudiendo establecer cualquier medio que garantice su autenticidad.
  • Es una alternativa típica para empresas familiares.

 

Denominación


La sociedad adoptará una denominación seguida de la indicación “Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada” o de su abreviatura: S.R.L. También puede utilizar su nombre abreviado.


Órganos de la Empresa

  • Junta General de Socios, representa a todos los socios de la empresa. (Es el órgano máximo de la empresa).
  • Gerente, es el encargado de la administración y representación de la sociedad.
  • Subgerente, reemplaza al gerente en caso de ausencia.

 

SOCIEDAD ANÓNIMA CERRADA

LEY GENERAL DE SOCIEDADES N° 26887

 

  • El número de accionistas no puede ser menor de dos y como máximo tendrá 20 accionistas.
  • Se impone el derecho de adquisición preferente por los socios, salvo que el estatuto disponga lo contrario.
  • Se constituye por los fundadores al momento de otorgarse la escritura pública que contiene el pacto social y el estatuto, en cuyo caso suscriben íntegramente las acciones.
  • El Capital Social está representado por acciones nominativas y se conforma con los aportes (en bienes y/o en efectivo) de los socios, quienes no responden personalmente por las deudas sociales.
  • Es una persona jurídica de Responsabilidad Limitada.
  • No puede inscribir sus acciones en el Registro Público del Mercado de Valores.
  • Predomina el elemento personal, dentro de un esquema de sociedad de capitales.
  • Surge como reemplazo de la Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada – S.R.L.
  • Es la alternativa ideal para empresas familiares.

 

Denominación

La denominación adoptada debe incluir la indicación “Sociedad Anónima Cerrada” o estar acompañada de
su abreviatura: S.A.C.


Órganos de la Empresa

  •  Junta General de Accionistas, es el órgano supremo de la sociedad. Está integrada por el total de socios que conforman la empresa.
  • Gerente, es la persona en quien recae la representación legal y de gestión de la sociedad. El gerente convoca a la junta de accionistas.
  • Subgerente, reemplaza al gerente en caso de ausencia.
  • Directorio, el nombramiento de un directorio por la junta (ver S.A.C.) es facultativo (no es obligatorio)

 

SOCIEDAD ANÓNIMA 


LEY GENERAL DE SOCIEDADES N° 26887

 

  • Conformada por un número mínimo de 2 accionistas, no tiene un número máximo de accionistas.
  • Es la modalidad ordinaria y la más tradicional.
  • Su nacimiento es voluntario (usualmente surge de la voluntad de los futuros socios).
  • Como excepción, su nacimiento puede ser legal, puesto que hay casos en que la ley impone el modelo de la Sociedad Anónima, no pudiendo optarse por otro (por ejemplo, para la constitución de bancos y sociedades agentes de bolsa).
  • Es una sociedad de capitales, con responsabilidad limitada, en la que el Capital Social se encuentra representado por títulos valores negociables.
  • Posee un mecanismo jurídico propio y dinámico orientado a separar la propiedad de la administración de la sociedad.
  • Puede inscribir sus acciones en el Registro Público del Mercado de Valores.


Denominación

 

  • La Sociedad Anónima puede adoptar cualquier denominación con la indicación “Sociedad Anónima” o las siglas S.A.
  • Cuando se trate de sociedades cuyas actividades sólo pueden desarrollarse, de acuerdo con la ley, por sociedades anónimas, el uso de la indicación o de las siglas es facultativo.


Órganos de la Empresa

  • Junta General de Accionistas, es el órgano supremo de la sociedad, está integrado por el total de accionistas.
  • Su actividad se encuentra limitada por el estatuto.
  • Cada acción da derecho a un voto.
  • Directorio, órgano colegiado de existencia necesaria y obligatoria. Este órgano es elegido por la Junta General de Accionistas, conformada por un mínimo de 3 personas. Los miembros del directorio pueden ser socios.
  • Gerente, es nombrado por el directorio. Es el representante legal y administrativo de la empresa. Subgerente, reemplaza al gerente en caso de ausencia.

Individual (Empresa Individual de Responsabilidad Limitada)      

    UNIDADES
UNIDAD UNIDAD DE PUBLICACION ITEMS DE PUBLICACION
UNIDAD I DERECHO EMPRESARIAL  
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A Derecho Empresarial
Derecho Empresarial (CLIC PARA VER CONTENIDO) Derecho Empresarial
EMPRESA Y EMPRESARIO MERCANTIL
B El comerciante en nuestra legislación
EL COMERCIANTE EN NUESTRA LEGISLACIÓN (CLIC PARA VER CONTENIDO) EL COMERCIANTE EN NUESTRA LEGISLACIÓN
LEGISLACIÓN EMPRESARIAL
C La empresa
LA EMPRESA (CLIC PARA VER CONTENIDO) LA EMPRESA
Aspectos Jurídicos, Comerciales y Generales.
D El empresario
	EL EMPRESARIO (CLIC PARA VER CONTENIDO) EL EMPRESARIO
Ser Empresario, Una opción de Vida.
E Comentarios al Proyecto de Ley Marco del Empresario
COMENTARIOS AL PROYECTO DE LEY MARCO DEL EMPRESARIO (CLIC PARA VER CONTENIDO) COMENTARIOS AL PROYECTO DE LEY MARCO DEL EMPRESARIO
PROPUESTA ALTERNATIVA PROYECTO LEY MARCO DEL EMPRESARIADO.
UNIDAD II LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL EN EL PERU  
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A La Micro y Pequeña Empresa (MYPE)
LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL EN EL PERU  (CLIC PARA VER CONTENIDO) LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL EN EL PERU
REGIMEN LABORAL DE LA MICRO Y PEQUEÑA EMPRESA (LEY MYPE)
B La actividad empresarial + Persona Natural + Persona Jurídica
La actividad empresarial + Persona Natural + Persona Jurídica (CLIC PARA VER CONTENIDO) La actividad empresarial + Persona Natural + Persona Jurídica
Formalización de una Empresa
C Individual (Empresa Individual de Responsabilidad Limitada)
Individual (Empresa Individual de Responsabilidad Limitada) (CLIC PARA VER CONTENIDO) Individual (Empresa Individual de Responsabilidad Limitada)
LEY DE LA EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA
D Asociativa (Sociedades Mercantiles y Sociedades Civiles) + Contratos Asociativos NO EXISTE PAGINA WEB
E La Empresa Individual de Responsabilidad Limitada (E.I.R.L.) NO EXISTE PAGINA WEB
F Las Sociedades Mercantiles + Regulación legal + Reglas aplicables a todas las sociedades + Tipos de Sociedades Mercantiles + Constitución y Registro NO EXISTE PAGINA WEB
G La Sociedad Anónima + Disposiciones Generales NO EXISTE PAGINA WEB
H Denominaciónn Constitución, Pacto Social y Estatutos, Acciones NO EXISTE PAGINA WEB
I Órganos de la sociedad + Modalidades de Sociedad Anónima NO EXISTE PAGINA WEB
J La Sociedad Anónima Ordinaria o Convencional (S.A.) - La Sociedad Anónima Cerrada (S.A.C.) - La Sociedad Anónima Abierta (S.A.A.). La Sociedad Colectiva NO EXISTE PAGINA WEB
K La Sociedad en Comandita Simple y la Sociedad en Comandita por Acciones La Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada (S.R.L.) Las Sociedades Civiles + La Sociedad Civil Ordinaria + La Sociedad Civil de Responsabilidad Limitada NO EXISTE PAGINA WEB
L La Reorganización de Sociedades + La Transformación + La Fusión + La Escisión NO EXISTE PAGINA WEB
M La Disolución, Liquidación y Extinción de Sociedades Los Contratos Asociativos + El Contrato de Asociación en Participación + El Consorcio NO EXISTE PAGINA WEB
UNIDAD III LOS TITULOS VALORES  
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A Títulos Valores + Regulación legal + Reglas generales + Cláusulas especiales
Títulos Valores + Regulación legal + Reglas generales + Cláusulas especiales (CLIC PARA VER CONTENIDO) Títulos Valores + Regulación legal + Reglas generales + Cláusulas especiales
LOS TÍTULOS VALORES EN GENERAL
B La Letra de Cambio
La Letra de Cambio (CLIC PARA VER CONTENIDO) La Letra de Cambio
La Letra de Cambio
C El Pagaré NO EXISTE PAGINA WEB
D El Cheque NO EXISTE PAGINA WEB
UNIDAD IV LA CRISIS PATRIMONIAL DE LAS EMPRESAS  
ITEM ITEM NOMBRE PUBLICACION TITULO - PAGINA WEB PUBLICACION SUBTITULO - PAGINA WEB
A * La Ley General del Sistema Concursal NO EXISTE PAGINA WEB
    BIBLIOGRAFIA
1 Acedo Mendoza, Manuel / Acedo de  Lepervanche, Luisa Teresa La Sociedad Anónima                Ediciones Schnell, CaracasVenezuela, 1985, 454 páginas 
2 Broseta Pont, Manuel Manual de Derecho Mercantil           Editorial Tecnos S.A., Madrid- España, 1994, 859 páginas 
3 Flores Polo, Pedro Nuevo Derecho Societario  Peruano     Cámara de Comercio de Lima, Lima-Perú, 1998, 275 páginas. 
4 Gazolo Soza, Ramón Manuel Práctico de Sociedades  Ediciones Jurídicas, Lima-Perú, 1994, 584 páginas. 
5 Martínez Val, José María    Derecho Mercantil Bosh Casa Editorial S.A., Barcelona-España, 1979, 727  
6 Rivarola, Mario A. Sociedades Anónimas - Tomo I       Librería El Ateneo Editorial, Buenos Aires-Argentina,1957, 427 páginas. 
7 Rivarola, Mario A. Sociedades Anónimas - Tomo II  Librería El Ateneo Editorial, Buenos Aires-Argentina,1957,  369 páginas. 
    UNIDAD II:LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL EN EL PERU


Derecho Empresarial
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EL COMERCIANTE EN NUESTRA LEGISLACIÓN
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La actividad empresarial + Persona Natural + Persona Jurídica
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